Nova NR-1 passa a exigir gestão de riscos psicossociais em bares e restaurantes até maio de 2026
gazetadevarginhasi
há 3 dias
1 min de leitura
Reprodução
Falta pouco tempo para que as novas exigências da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1) passem a ser cobradas com fiscalização e penalidades. A atualização está em vigor desde maio de 2025, mas o período de transição segue até 26 de maio de 2026. A partir dessa data, a adequação ao Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO), incluindo os riscos psicossociais, será obrigatória para as empresas. No setor de bares e restaurantes, as mudanças impactam diretamente a rotina. Ambientes com picos de movimento e alta rotatividade exigem atenção, já que podem ampliar a exposição dos funcionários ao estresse e à sobrecarga emocional.
De acordo com o presidente-executivo da Abrasel, Paulo Solmucci, a norma deve ser vista como oportunidade de aprimorar processos e fortalecer a gestão de pessoas, que já faz parte do cotidiano do setor, mas agora conta com diretrizes mais claras.
Pesquisa da Abrasel aponta que 54% dos empresários relataram sintomas de adoecimento mental em 2025. Além disso, 41% dos estabelecimentos identificaram sinais de sofrimento emocional entre funcionários, com registros de afastamentos.
Diante desse cenário, a adequação à NR-1 vai além da conformidade legal e passa a integrar a estratégia de gestão. Medidas como organização de processos, capacitação de lideranças e melhoria da comunicação interna contribuem para atender à norma e reduzir impactos operacionais.
Para apoiar os empresários, a Abrasel oferece gratuitamente uma cartilha orientativa com foco na realidade dos bares e restaurantes. O material está disponível na aba “Materiais Úteis” do site conexao.abrasel.com.br.
Comentários